PENGARUH KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI KELURAHAN BULAK BANTENG DAN KELURAHAN SIDOTOPO WETAN SURABAYA

YUDHI PRIYO UTOMO, 11124111 (2026) PENGARUH KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI KELURAHAN BULAK BANTENG DAN KELURAHAN SIDOTOPO WETAN SURABAYA. Masters thesis, Universitas Narotama.

[img] Text (COVER)
halaman judul - Yudhi Priyo.pdf

Download (5MB)
[img] Text (BAB I)
bab i - Yudhi Priyo.pdf

Download (4MB)
[img] Text (BAB II)
bab ii - Yudhi Priyo.pdf

Download (4MB)
[img] Text (BAB III)
bab iii - Yudhi Priyo.pdf

Download (4MB)
[img] Text (BAB IV)
bab iv - Yudhi Priyo.pdf

Download (4MB)
[img] Text (BAB V)
bab v - Yudhi Priyo.pdf

Download (4MB)
[img] Text (BAB VI)
bab vi - Yudhi Priyo.pdf

Download (4MB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA DAN LAMPIRAN)
daftar pustaka dan lampiran - Yudhi Priyo.pdf

Download (4MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan, lingkungan kerja, dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja, baik secara parsial maupun simultan, serta menentukan variabel yang memberikan pengaruh paling dominan. Pendekatan yang digunakan adalah deskriptif dengan metode kuantitatif. Populasi penelitian meliputi seluruh pegawai Kelurahan Bulak Banteng dan Kelurahan Sidotopo Wetan Surabaya yang berjumlah 35 orang. Karena jumlah populasi kurang dari 100 orang, teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah total sampling (sampel jenuh), sehingga seluruh anggota populasi dijadikan sebagai responden. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner dengan skala Likert, kemudian dianalisis menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan, lingkungan kerja, dan budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja, baik secara parsial maupun simultan, dengan lingkungan kerja sebagai variabel yang memiliki pengaruh paling dominan dalam meningkatkan kepuasan kerja. Kata kunci: kepemimpinan, lingkungan kerja, dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja

Item Type: Thesis (Masters)
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Magister Manajemen
Depositing User: Repository Administrator
Date Deposited: 04 Jun 2026 07:19
Last Modified: 04 Jun 2026 07:19
URI: http://repository.narotama.ac.id/id/eprint/2631

Actions (login required)

View Item View Item

Downloads

Downloads per month over past year