PENGARUH KOMPETENSI, LINGKUNGAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI KECAMATAN BUBUTAN SURABAYA

HASAN, 11124099 (2026) PENGARUH KOMPETENSI, LINGKUNGAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI KECAMATAN BUBUTAN SURABAYA. Masters thesis, UNIVERSITAS NAROTAMA.

[img] Text (COVER)
cover - hasan.pdf

Download (2MB)
[img] Text (BAB I)
bab I - hasan.pdf

Download (2MB)
[img] Text (BAB II)
bab II - hasan.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)
[img] Text (BAB III)
bab III - hasan.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)
[img] Text (BAB IV)
bab IV - hasan.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)
[img] Text (BAB V)
bab V - hasan.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)
[img] Text
bab VI - hasan.pdf

Download (2MB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
daftar pustaka - hasan.pdf

Download (2MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk menganalisis pengaruh kompetensi, lingkungan kerja, serta komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai, baik secara individual maupun bersama-sama, sekaligus mengidentifikasi variabel yang memiliki pengaruh paling dominan. Penelitian menggunakan pendekatan deskriptif dengan metode kuantitatif. Populasi penelitian mencakup seluruh pegawai Kecamatan Bubutan Surabaya sebanyak 55 orang. Jumlah populasi penelitian ini kurang dari 100 responden, sehingga teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah total sampling (sampel jenuh), yaitu seluruh anggota populasi dijadikan responden penelitian. Pengumpulan data dilakukan menggunakan kuesioner dengan skala Likert. Analisis data dilakukan menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi, lingkungan kerja, serta komitmen organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai baik secara parsial maupun simultan, dengan komptensi sebagai variabel yang memberikan kontribusi pengaruh paling dominan terhadap peningkatan kinerja pegawai. Kata kunci: kompetensi, lingkungan kerja, komitmen organisasi, kinerja pegawai

Item Type: Thesis (Masters)
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Magister Manajemen
Depositing User: Repository Administrator
Date Deposited: 29 Sep 2026 06:44
Last Modified: 29 Sep 2026 06:44
URI: http://repository.narotama.ac.id/id/eprint/2737

Actions (login required)

View Item View Item

Downloads

Downloads per month over past year